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✨ Révéler les talents. Structurer les organisations. Piloter les projets complexes. C’est ce qui me fait vibrer au quotidien, et ce que je recherche aujourd’hui dans un nouveau défi professionnel. Après 15 années d’expérience auprès de grandes entreprises et de TPE en transformation, j’ai développé une triple expertise : 👉 La gestion de projets d’envergure, notamment dans des environnements IT et digitaux, avec des budgets de plusieurs millions d’euros, 👉 La structuration organisationnelle, pour rendre les opérations plus efficientes, plus fluides et plus résilientes, 👉 Le management des talents, pour recruter les bons profils, les positionner à la bonne place et révéler leur potentiel – avec plus d’une cinquantaine de collaborateurs accompagnés à ce jour. Ce que j’aime profondément, c’est connecter les talents à leur zone de génie pour qu’ils s’épanouissent, Mon obsession : l’efficience et la réussite des projets, transformer les idées en actions concrètes, et les projets en succès. Mon Style ? Dynamique et positive, l'erreur n'est qu'apprentissage, le "growth mindset" un principe de base. Et les problèmes ? Ils n'existent pas longtemps, ce ne sont que des challenges à résoudre et j'adore ça ! 🎯 Aujourd’hui, je recherche un poste en direction de projets IT avec une dominante forte de management, où je pourrai mettre à profit mon énergie et ma vision stratégique. 📩 Envie d’échanger ? Planifions un appel ici :https://calendly.com/heloise-bourlet/decouverte_strategique
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