Carole Beelen's Linkedin Analytics

De rode draad in mijn werk is het Anderz Trainen, het voorkomen van zaaltjesleed. Geen urenlange zitsessies maar stoelen aan de kant en actief meedoen. Op een losse, interactieve manier sluit ik aan bij de thema’s die spelen in een organisatie en houd ik een individu of team een spiegel voor. Door spiegelend te laten zien hoe een ander je houding en gedrag beoordeelt, leer je meer over jezelf en over je eigen triggers. Ik zorg voor afwisseling en met verschillende technieken voor een onvoorspelbare dag waarbij de leerdoelen worden behaald. Trainingen: • Verbindende Communicatie inclusief teamontwikkeling • Verdiepingskills zoals dealen met conflicten en omgaan met weerstand. • Motiverend leiderschap • DISC Dialoog • Pitchen • Trusted advisor Verbindende Communicatie (VC) Kom erachter waarom jij en een ander reageert en doet op een bepaalde manier. De kern van VC draait om het bewust worden van verborgen, onbewuste behoeften en hoe empathie naar een ander meer oplevert dan alleen sympathie. Met VC communiceer je jouw expertise, zienswijze, nieuwe ideeën en dienstverlening zo, dat de ander sneller de impact ervan ervaart. Tegelijk ervaar je een soepelere samenwerking met collega's, leidinggevenden en klanten. Gesprekken waarbij jij energie opdoet en de mede- en samenwerking krijgt die goed voelt voor jou maar ook voor je gesprekspartner. Zeer bruikbaar in organisaties en teams waarbij de wens is voor een nauwere samenwerkcultuur en het verhogen van werkplezier en commitment. Anderz Motiveren De diverse trainingen Anderz motiveren zorgen voor energieke, positieve motivatie en plezier in het werk. Na deze training weet je wat jij nodig hebt om vol energie aan de slag te gaan, te groeien en tegenslag aan te kunnen. Je voelt je meer betrokken en pakt je eigen verantwoordelijkheid. Deze methode is wetenschappelijk onderbouwd met gebruik van de zelfdeterminatietheorie en de psychologische ABC-tool; Autonomie, VerBinding en Competentie. Zeer bruikbaar voor organisaties en leidinggevenden die minder werkstress, minder verloop, meer autonomie en meer engagement voor ogen hebben. DISC-Dialoog Deze trainingen zijn speciaal ontwikkelt om te leren hoe je de theorie en de inzichten van DISC in een dialoog toepast. Hoe ga je professioneel om met iemand met een totaal andere DISC-stijl dan jij? Leer hoe je toch de connectie maakt ondanks de verschillen. Haal in teamverband het beoogte resultaat ondanks tegenstelde stijlen.